И не думайте, что эта проблема вас не касается. Как раз самой активной части украинцев впору самим начать радеть о своей будущей пенсии Если у вас уже есть счёт в швейцарском банке, эта статья не для вас. Если его покуда нет, обзаводитесь успешным бизнесом или скупайте доходную недвижимость. В крайнем случае – заводите детей и хорошо их учите.

Потому что уже через 7–8 лет на государственную пенсию прожить смогут только отставные госчиновники немаленького ранга. А те, кто не сможет найти решение свои проблемы без оглядки на страна, горько разочаруются в своих пенсионных ожиданиях. А ничего другого и ждать нельзя. Нынешнюю пенсионную систему, которую типично называют «солидарной», придумал и внедрил Бисмарк почти 12 лет назад.

С той поры её копировали у себя все, кто мог себе это позволить. А кто не мог? В таких странах государственных пенсий либо нет, либо их получают немногие. Да-да, вы не ошиблись, это действительно финансовая пирамида: день­гами нынешних работников выплачиваются пенсии нынешним пенсионерам, вчерашним работникам. Это было хорошо сто лет обратно, пока росло народонаселение и на пенсию выходили немногие дожившие до неё.

Сейчас ситуация обратная: количество работающих сокращается, а число пенсионеров растёт. И уже сегодня в Украине эта система – полный банкрот. Она существует только благодаря субсидиям из госбюджета. В 2 9 году такими субсидиями было покрыто возле 2 % расходов Пенсионного фонда. Причём половина этой суммы (17,4 млрд. В 2 1 -м эта самая «дыра» достигнет как минимум 3 млрд.

47,3 млрд. Ещё год-другой – и нынешнюю пенсионную систему придётся безжалостно реформировать. Реформы будут болезненные, за счёт поколения тридцати-сорокалетних Ещё год-другой – и нынешнюю пенсионную систему придётся безжалостно реформировать. Реформы будут болезненные, за счёт поколения тридцати-сорокалетних. Получается, им не стоит рассчитывать на государственную пенсию. А на что тогда?

Можно вспомнить навык предков и примерно так же, как в первобытно-общинном или феодальном обществе, уповать на помощь хорошо зарабатывающих детей. Эдакий семейный пенсионный фонд. Но многим ли улыбается такая будущность. Несовременно как-то. Хотя в общеукраинских масштабах Пенсионный фонд аккурат этим и занимается – он намеревается вносить плату нам пенсии за счёт взносов, собираемых с наших детей.

Свой коммерциал? Дело хорошее. Вот только не могут вовсе все стать владельцами собственного дела. Можно рассовывать деньги по депозитам. Но только в долгосрочной перспективе банковские вклады могут отставать от инфляции. Хороший выход – покупка доходной недвижимости. Есть смысл прикинуть, во что она обойдётся, чтобы обеспечить приличный уровень жизни.

Что ни на есть простой способ – его мне подсказал знакомый риелтор – купить для сдачи в аренду две (а лучше три) однокомнатные квартиры. Причём такие, чтобы самому хотелось в них жить. Славно оплачиваемому наёмному работнику такая программа обойдётся в 15–2 лет усердного труда. Перспектива вполне реальная, ведь вторая, а особенно третья квартира будут куплены за счёт доходов от сдачи в аренду уже приобретённого жилья. Действовать взносы в негосударственный пенсионный фонд? Разве что затем покупки первой такой квартиры – в качестве диверсификации.

Я не шучу: рассчитывать на надёжность инвестиций в украинские ценные бумаги не возбраняется только следом того, как в наших судах искоренят коррупцию, а рынок ценных бумаг станет реально доступным мелкому инвестору. Пока же там царят исключительно крупные акционеры.

Какие бы способы построения личной пенсионной программы мы сегодня ни выбирали, полуобморочное состояние Пенсионного фонда Украины явно намекает нам: «Дорогие наши налого­плательщики, заботьтесь о себе сами, откладывайте на предстоящее самое малое 2 % заработка.

И тогда будет вам всем счастье, благодарность детей и приятные путешествия в красивые места на склоне лет».